Od 123 zł do 168 zł brutto – o tyle wzrosły płace zasadnicze nauczycieli z początkiem kwietnia 2018 r., w zależności od posiadanego stopnia awansu zawodowego.

Wynagrodzenie zasadnicze nauczycieli z tytułem magistra i przygotowaniem pedagogicznym na najniższym stopniu awansu zawodowego wynosi od kwietnia 2.417 zł brutto, a więc o 123 zł więcej niż przedtem. Pensja nauczyciela kontraktowego o takich samych kwalifikacjach to obecnie 2.487 zł brutto (wzrost o 126 zł), nauczyciela mianowanego – 2.824 zł brutto (wzrost o 143 zł), a nauczyciela dyplomowanego – 3.317 zł brutto (wzrost o 168 zł). Im wyższy stopień awansu zawodowego, tym wzrost wynagrodzenia jest bardziej odczuwalny.

Na całościowe wynagrodzenie nauczycieli składają się oprócz wynagrodzenia zasadniczego także dodatki (m.in. stażowy, motywacyjny, funkcyjny). Wysokość części z nich uzależniona jest od wysokości wynagrodzenia zasadniczego.

Jak zatem wzrosła średnia nauczycielska pensja? Od kwietnia nauczyciel stażysta zarobi średnio 2.900,20 zł (więcej o 147,28 zł), nauczyciel kontraktowy – 3.219,22 zł (więcej o 163,48 zł), nauczyciel mianowany – 4.176,29 zł (więcej o 212,09 zł), a nauczyciel z najwyższym stopniem awansu zawodowego – 5.336,37 zł (więcej o 271 zł).

Małgorzata Tabaszewska – specjalistka prawa oświatowego