Nie będzie waloryzacji zasiłku pogrzebowego

Od 2011 r. zasiłek pogrzebowy wynosi 4 tys. zł. Przez ostatnie siedem lat ani razu nie był waloryzowany, mimo że wzrosły ceny pochówku. Wcześniej...

Przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w lutym 2019 r.

Z informacji podanych przez GUS wynika, że przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw w lutym 2019 r. w stosunku do poprzedniego miesiąca minimalnie wzrosło i...

Prawo pracy

GUS opublikował tablicę średniego dalszego trwania życia

Na podstawie art. 26 ust. 4 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. z  2016...

Opieka nad dziećmi w wieku do lat 3 – jednolity tekst...

W Dzienniku Ustaw z dnia 09.02.2016 r. pod pozycją 157 opublikowano obwieszczenie Marszałka Sejmu RP z dn. 26.01.2016 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu...

W 2017 roku wzrosną składki na tzw. mały ZUS

Od 1 stycznia 2017 roku wzrośnie wysokość składek ubezpieczeniowych opłacanych przez nowych przedsiębiorców. Do ustalenia podstawy wymiaru składek ZUS opłacanych na preferencyjnych warunkach wykorzystywane...

BHP

Wykonanie przez pracownika pracy łączy się z koniecznością wypłaty na jego rzecz wynagrodzenia stanowiącego podstawowe świadczenie przysługujące ze strony pracodawcy. Należy podkreślić że pracownik zachowuje uprawnienia płacowe także za czas nieświadczenia pracy, jeżeli wynika to z przepisów prawa. Jednym z najważniejszych obowiązków pracodawcy jest terminowe wypłacanie prawidłowo ustalonego wynagrodzenia, z...
Kwestie dotyczące dokonywania potrąceń z wynagrodzenia za pracę, w tym zakres ochrony tego wynagrodzenia przed potrąceniami, uregulowano w przepisach art. 87–91 k.p. Należy podkreślić, że z dniem 1 stycznia 2019 r. wchodzą w życie dwie zmiany w powyższych unormowaniach, które zostały wprowadzone nowym aktem prawnym, czyli ustawą z dnia 4...
Uprawnienia w zakresie odpraw pieniężnych przysługujących pracownikom w razie utraty zatrudnienia w ramach grupowego lub indywidualnego zwolnienia uregulowano w art. 8 i art. 10 ust. 1 ustawy z dn. 13.03.2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (Dz.U. z 2018 r. poz. 1969), zwanej...

Rynek pracy